Ang mga sumusunod na negosyo ay maaaring gumana sa isang limitadong kapasidad: 

• Ang mga restaurant at serbisyo ng inumin ay maaaring magpatakbo ng paghahatid at takeout pati na rin ang panlabas na serbisyo sa 50% occupancy load na may hindi bababa sa 6 talampakan ng espasyo sa pagitan ng mga talahanayan. 
• Ang mga farmers market ay maaaring magpatakbo ng order nang maaga at mga pagpipilian sa pickup pati na rin ang on-site na pamimili at pag-upo sa mga mesa, hangga't maaaring mapanatili ang anim na talampakan ng paghihiwalay sa pagitan ng mga bisita (kabilang ang pagitan ng mga mesa at tao sa mga pampublikong bangketa). 
• Maaaring gumana ang hindi mahalagang retail sa 50% ng occupancy load. 
• Maaaring gumana ang mga serbisyo ng personal na pangangalaga at personal na pag-aayos sa 50% occupancy load sa pamamagitan ng appointment lamang, na may isang kliyente bawat service provider. 
• Ang mga pribadong campground ay maaaring gumana nang may hindi bababa sa 20 talampakan ng paghihiwalay sa pagitan ng mga loteng ginamit para sa mga pananatili na wala pang 14 araw. Ang mga campground ay maaaring patuloy na magpatakbo ng mga lote na nakalaan para sa mga pananatili nang mas mahaba kaysa sa 14 na) araw. 

Ang mga sumusunod na negosyo ay dapat manatiling sarado sa publiko sa Phase I: 

• Mga sinehan, mga performing arts center, mga lugar ng konsiyerto, mga museo, at iba pang mga panloob na sentro ng libangan; 
• Mga fitness center, gymnasium, recreation center, indoor swimming pool, indoor sports facility, at indoor exercise facility. Maaaring mangyari ang mga serbisyo sa panlabas na fitness at ehersisyo, at ang mga panlabas na pool ay maaaring magbukas para sa lap swimming lamang na may isang tao bawat lane. 
• Mga karerahan at makasaysayang pasilidad ng karera ng kabayo; 
• Mga bowling alley, skating rink, arcade, amusement park, trampoline park, fairs, arts and craft facility, aquarium, zoo, escape room, pampubliko at pribadong club, at lahat ng iba pang lugar ng panloob na pampublikong amusement; at 
• Magdamag na summer camp. 

Ang buong listahan ng mga limitasyon ay maaaring matagpuan sa Executive Order 61.

Kung saan posible at magagawa, dapat sundin ng lahat ng lugar ng trabaho ang Mga Alituntunin para sa Lahat ng Sektor ng Negosyo, kabilang ang mga rekomendasyon para sa physical distancing, pinahusay na paglilinis at sanitization, at pinahusay na kaligtasan sa lugar ng trabaho. Ang mga alituntuning ito ay maaaring matagpuan dito.

Ang lahat ng iba pang mga kategorya ng negosyo ay dapat gumamit ng teleworking hangga't maaari. Kung saan ang telework ay hindi magagawa, ang mga naturang negosyo ay dapat sumunod sa Mga Alituntunin para sa Lahat ng Mga Sektor ng Negosyo, kabilang ang mga rekomendasyon para sa physical distancing, pinahusay na paglilinis at sanitization, at pinahusay na kaligtasan sa lugar ng trabaho. Ang mga alituntuning ito ay maaaring matagpuan dito. 

Ang mga sumusunod na mapagkukunan ay nagbibigay ng karagdagang gabay sa lugar ng trabaho para sa mga operasyong nananatiling bukas:

• Gabay ng CDC: https://www.cdc.gov/coronavirus/2019- ncov/community/organizations/businesses-employers.html
• Patnubay ng OSHA: https://www.osha.gov/Publications/OSHA3990.pdf

Dapat isara ng mga restaurant, dining establishment, food court, breweries, microbreweries, distillery, winery, tasting room, at farmers market ang kanilang panloob na upuan, panloob na bar, at congregating area. Maaari silang magpatakbo ng paghahatid, takeout, at serbisyo sa labas. Ang non-bar seating sa outdoor bar area (ibig sabihin, mga mesa o counter seat na hindi nakapila sa isang bar o food service area) ay maaaring gamitin para sa pag-upo ng customer hangga't hindi bababa sa anim na talampakan ang ibinigay sa pagitan ng mga party sa mga mesa. 

Ang mga employer ay dapat magbigay ng mga panakip sa mukha para sa mga empleyado, at dapat silang isuot sa mga kainan ng customer at mga lugar ng serbisyo. Ang detalyadong hanay ng mga kinakailangan para sa mga establisimiyento ng pagkain at inumin ay matatagpuan dito.

Hindi. Hindi pinapayagan ang self-service.

Oo, ngunit kung ang mga customer lamang ay makakapagbigay ng mga inumin sa sarili sa pamamagitan ng isang touchless na pamamaraan. Maaaring gamitin ang touchless dispensing ng mga inuming pinapagana ng hawak na tasa; Ang mga touch screen machine ay hindi isang touchless na sistema.

Hindi. Para sa mga back-to-back booth, kailangang ipatupad ang isang alternating seating system upang matiyak na anim na talampakan ang paghihiwalay sa pagitan ng mga indibidwal.

Hindi. Hindi mo maaaring upuan ang mga customer sa isang panlabas na bar kung ito ay direktang katabi ng isang workspace na ginagamit upang maghanda ng mga inumin o iba pang mga pagkain o upang mag-imbak ng mga kagamitan sa serbisyo ng pagkain. Ang non-bar seating sa bar area (ibig sabihin, mga mesa o counter seat na hindi nakapila sa isang bar o food service area) ay maaaring gamitin para sa customer seating hangga't may minimum na anim na talampakan ang ibinibigay sa pagitan ng mga party sa mga mesa.

Nalalapat sa espasyong ito ang panakip sa mukha ng empleyado, signage, at physical distancing. Dapat bigyang-daan ng table spacing ang physical distancing mula sa mga lugar sa labas ng kontrol ng pasilidad (hal., magbigay ng physical distancing mula sa mga tao sa mga pampublikong bangketa o isang katabing kainan sa labas ng restaurant). 

Kung ang panlabas na dining space ay kasama sa Virginia Uniform Building Code na pagtukoy ng kapasidad ng gusali, kung gayon ang pag-upo sa lugar na ito ay hindi maaaring lumampas sa 50% occupancy load. 

Ang mga kinakailangan sa gusali at zoning ng iyong lokalidad ay nalalapat sa anumang iminungkahing pagbabago sa kapasidad ng upuan ng iyong kostumer (hal., tent area, picnic table). Maaaring hindi nakapaloob ang mga tent na lugar.

Oo. Iwasang magtipon sa loob ng bahay para pumila.

Hindi. Ito ay panloob na upuan at hindi pinapayagan sa Phase 1.

Dapat limitahan ng mga hindi mahahalagang retail na negosyo ang kanilang mga operasyon sa hindi hihigit sa 50% occupancy load na may sapat na physical distancing ng 6 beet sa pagitan ng mga customer. Kung hindi nila malimitahan ang kanilang mga operasyon sa hindi hihigit sa 50% occupancy na may sapat na physical distancing, dapat silang magsara. Dapat magbigay ang mga employer ng mga panakip sa mukha para sa mga empleyado at dapat silang isuot sa mga lugar na nakaharap sa customer. Ang detalyadong hanay ng mga kinakailangan para sa hindi mahalagang retail ay maaaring matagpuan dito.

Ang mga hindi mahahalagang retail na negosyo ay mga brick-and-mortar na operasyon na binubuo ng lahat maliban sa sumusunod: 

• Grocery, parmasya, at iba pang retailer na nagbebenta ng mga produktong pagkain at inumin o mga produkto ng parmasya, kabilang ang mga dollar store at department store na may mga operasyong grocery o parmasya; 
• Mga nagtitingi ng medikal na suplay;
• Mga elektronikong retailer na nagbebenta o nagseserbisyo ng mga cell phone, computer, tablet, at iba pang teknolohiya ng komunikasyon;
• Mga nagtitingi ng mga piyesa, accessories, at gulong ng sasakyan;
• Mga retailer ng home improvement, hardware, building material, at supply ng gusali; 
• Mga nagtitingi ng kagamitan sa damuhan at hardin;
• Mga tindahan ng beer, alak, at alak; 
• Mga pagtitingi ng mga istasyon ng gas at mga convenience store;
• Mga retail na matatagpuan sa loob ng mga pasilidad ng pangangalagang pangkalusugan;
• Mga bangko at iba pang institusyong pampinansyal na may mga tungkulin sa pagtitingi;
• Mga tindahan ng alagang hayop at feed; 
• Mga tindahan ng pag-imprenta at suplay ng opisina; at 
• Mga laundry at dry cleaner.

Kung saan posible at magagawa, dapat sundin ng lahat ng lugar ng trabaho ang Mga Alituntunin para sa Lahat ng Sektor ng Negosyo, kabilang ang mga rekomendasyon para sa physical distancing, pinahusay na paglilinis at sanitization, at pinahusay na kaligtasan sa lugar ng trabaho. Bukod pa rito, ang mga employer sa mahahalagang retail na negosyo ay dapat magbigay ng mga panakip sa mukha para sa mga empleyado.

Dapat na limitahan ng mga negosyong personal na pangangalaga at personal na pag-aayos ang kanilang mga operasyon sa hindi hihigit sa 50% ng occupancy load na may hindi bababa sa 6 talampakan sa pagitan ng mga istasyon at hindi hihigit sa isang kliyente bawat service provider sa isang pagkakataon. Kung hindi nila malimitahan ang kanilang mga operasyon sa paraang ito, dapat nilang isara. Ang mga empleyado at tagapagbigay ng serbisyo ay dapat magsuot ng mga panakip sa mukha. Dapat ding magsuot ng panakip sa mukha ang mga kliyente habang isinasagawa ang personal na pangangalaga o personal na serbisyo sa pag-aayos. 

Ang detalyadong hanay ng mga kinakailangan para sa personal na pangangalaga at personal na pag-aayos ng mga operasyon ay maaaring matagpuan dito.

Ang mga empleyado at customer ng personal na pangangalaga at mga pasilidad sa personal na pag-aayos ay dapat magsuot ng mga panakip sa mukha sa lahat ng oras. Dapat isaalang-alang ng mga nagpapatrabaho at kliyente ang paggamit ng mga panakip sa mukha na naka-secure sa mga tainga. Kung sa kurso ng pagbibigay ng mga serbisyo, ang tie o loop na nagse-secure ng panakip sa mukha ng iyong mga kliyente ay dapat ilipat, hilingin sa iyong kliyente na ilipat pansamantala ang kurbata o loop habang hawak ang maskara sa lugar. Mag-ingat na ikaw at ang iyong mga kliyente ay hindi hawakan ang kanilang mga mata, ilong, o bibig kapag inaayos ang kurbata o loop.

Hindi. Kung ang mga istasyon ay naayos at hindi maaaring ilipat upang mapanatili ang anim na talampakan ng paghihiwalay, kakailanganin mong magsara ng sapat na mga istasyon upang magbigay ng hindi bababa sa anim na talampakan ng paghihiwalay sa pagitan ng mga lugar ng trabaho.

Ang mga pribadong campground ay maaaring magrenta ng mga lote para sa mga pananatili na mas maikli sa 14 araw at maaaring magpatuloy sa pagrenta ng mga lote para sa mga pananatili nang mas mahaba kaysa sa 14 na) araw. Para sa mga pananatili na mas maikli sa 14 araw, ang mga pribadong campground ay dapat magbigay ng hindi bababa sa 20 talampakan ng paghihiwalay sa pagitan ng mga unit. Mga empleyadong nagtatrabaho sa customer-facing 

ang mga lugar ay dapat magsuot ng mga panakip sa mukha. Ang detalyadong hanay ng mga kinakailangan para sa mga pribadong campground ay matatagpuan dito.

Ang lahat ng mga karaniwang lugar na naghihikayat sa pagtitipon (hal., mga pavilion, gazebo, mga lugar ng piknik) ay mananatiling sarado. Ang mga aktibidad ng pangkat ay hindi dapat isagawa. Ang mga panlabas na pool ay maaaring magbukas para sa lap swimming lamang, na may isang tao bawat lane.

Ang mga panloob na bahagi ng mga pasilidad na ito ay dapat manatiling sarado, ngunit ang mga pasilidad ay maaaring magbigay ng mga serbisyo sa fitness at ehersisyo sa mga panlabas na lugar. 

Ang mga kagamitan ay dapat na may pagitan ng 10 talampakan upang mapanatili ng mga parokyano ang pisikal na distansya. Ang lahat ng mga kawani ay dapat magpanatili ng hindi bababa sa sampung talampakan ng paghihiwalay mula sa mga parokyano at sa isa't isa sa lahat ng oras. Ang mga pasilidad ay kinakailangan na magsagawa ng masusing paglilinis at pagdidisimpekta ng mga madalas na kontakin na ibabaw bawat 60 minuto, habang dinidisimpekta ang lahat ng kagamitan sa pagitan ng bawat customer at ipinagbabawal ang paggamit ng mga kagamitan na hindi maaaring lubusang madidisimpekta (hal., climbing ropes, exercise bands). 

Dapat ding ipagbawal ng mga pasilidad ang paggamit ng mga kagamitan na nangangailangan ng higit sa isang tao upang gumana, maliban kung ang mga nagpapatakbo ay mula sa parehong sambahayan (hal., mga libreng timbang na nangangailangan ng spotter). Ang kagamitang ito ay dapat na lubusang linisin at disimpektahin sa pagitan ng mga customer. 

Ang buong hanay ng mga alituntunin ay matatagpuan dito.

Oo, ngunit lahat ng klase ay dapat maganap sa labas. Ang bilang ng mga kalahok sa lahat ng pangkat na ehersisyo at mga klase sa fitness ay dapat na 10 o mas kaunti bawat klase. Ang instruktor at lahat ng kalahok ay dapat magpanatili ng hindi bababa sa sampung talampakan ng physical distancing sa pagitan ng bawat isa.

Ang mga panlabas na swimming pool ay maaaring bukas para sa lap swimming lamang, na may isang tao bawat lane. Dapat sarado ang mga hot tub, spa, splash pad, spray pool, interactive play feature, sauna, at lahat ng seating o spectator area sa pool area.

Ang mga aralin na nangangailangan ng pakikipag-ugnay sa guro ay ipinagbabawal. Ang mga aralin na gumagamit lamang ng lap swimming at nagpapahintulot sa mga manlalangoy at instruktor na panatilihin ang sampung talampakan ng pisikal na distansya ay pinahihintulutan, ngunit ang mga upuan at mga lugar ng pagmamasid ay dapat manatiling sarado.

Hindi. Walang ebidensya na ang virus na nagdudulot ng COVID-19 ay maaaring kumalat sa mga tao sa pamamagitan ng tubig sa mga pool, hot tub, spa, o water play area. Ang wastong operasyon at pagpapanatili (kabilang ang pagdidisimpekta sa chlorine at bromine) ng mga pasilidad na ito ay dapat na hindi aktibo ang virus sa tubig.

Ang lahat ng recreational sports ay dapat isagawa sa labas at limitado sa hindi hihigit sa 10 kalahok habang pinapanatili ang hindi bababa sa 10 talampakan ng pisikal na distansya sa lahat ng oras.

Ang mga empleyadong nagtatrabaho sa mga lugar na nakaharap sa customer ay kinakailangang magsuot ng mga panakip sa mukha sa kanilang ilong at bibig, gaya ng paggamit ng CDC na gabay sa Paggamit ng Cloth Face Coverings. Ang mga lifeguard na tumutugon sa mga distressed na manlalangoy ay hindi kasama sa kinakailangang ito. 

Hinihikayat ang mga parokyano na magsuot ng telang panakip sa mukha. Maaaring tanggalin ang mga panakip sa mukha habang nag-eehersisyo hangga't sinusunod ang physical distancing.

Ang mga Virginians ay mahigpit na hinihikayat na maghanap ng mga alternatibong paraan ng pagdalo sa mga serbisyong pangrelihiyon, tulad ng halos o sa pamamagitan ng "drive-through" na pagsamba. Simula sa 12ng umaga ng Biyernes, Mayo 15, 2020, ang mga serbisyong panrelihiyon ay maaaring mangyari nang hindi hihigit sa 50% ng pinakamababang pagkarga ng occupancy sa certificate of occupancy ng silid o pasilidad kung saan isinasagawa ang mga relihiyosong serbisyo. Ang buong hanay ng mga alituntunin para sa mga serbisyong panrelihiyon ay matatagpuan dito.

Ang mga serbisyong panrelihiyon ay maaaring mangyari nang hindi hihigit sa 50% ng pinakamababang pagkarga ng occupancy sa sertipiko ng occupancy ng silid o pasilidad kung saan isinasagawa ang mga serbisyong panrelihiyon. Ang anumang panlipunang pagtitipon na gaganapin kaugnay ng isang relihiyosong serbisyo ay napapailalim sa pagbabawal sa pampubliko at pribadong personal na pagtitipon ng higit sa 10 tao.

Maaaring maglakbay ang mga dadalo sa kanilang lugar ng pagsamba, pumarada sa paradahan at makinig sa mensahe ng relihiyon habang nananatili sa kanilang mga sasakyan. Ang mga kalahok ay dapat manatili sa kanilang sasakyan sa lahat ng oras, maliban kung kinakailangan upang bisitahin ang isang banyo. 

Ang anumang pakikipag-ugnayan ng mga lider ng pananampalataya at ng mga nasa sasakyan ay dapat na mahigpit na limitado, tulad ng paggamit ng mga paraan ng pagdistansya mula sa ibang tao kapag ipinapasa ang mga palad, paglilingkod sa Banal na Komunyon gamit ang selyadong o self-contained na mga elemento, at mga pari na nagtuturo sa mga nagtitipon na maglagay ng abo o tubig sa kanilang sariling noo kumpara sa mga pari na naglalagay ng abo o tubig nang direkta sa mga noo ng mga congregants. 

Ang anumang mga bagay na ginamit para sa pagkolekta ng mga handog na pera ay hindi dapat ipasa mula sa dadalo patungo sa dadalo ngunit maaaring ialok sa mga dadalo sa isang sasakyan hangga't ang bagay ay nananatili sa pag-aari ng taong tumutulong sa koleksyon. Ang mga naaangkop na hakbang ay dapat gawin para sa kaligtasan ng mga gumagana sa labas ng mga sasakyan. Ang mga komunidad ng pananampalataya ay dapat ding sumunod sa anumang mga ordenansa ng ingay.

Ang mga empleyado (kabilang ang mga may-ari at tagapamahala) na nagtatrabaho sa mga lugar na nakaharap sa customer ng mga establisyimento ng pagkain at inumin (kabilang ang drive-thru window staff), farmers market, gym at fitness center, essential at non-essential brick and mortar retail, campground, at personal na pangangalaga o personal na pag-aayos ay kinakailangang magsuot ng panakip sa mukha sa ibabaw ng kanilang ilong at bibig, gamit ang mga Panakip sa Mukha ng CDC. 

Kung ang anim na talampakan ng pisikal na distansya ay hindi posible sa anumang setting ng negosyo, ang lahat ng iba pang employer ay dapat magbigay ng mga panakip sa mukha sa mga empleyado. 

Ang mga panakip sa mukha ng tela ay maaaring pumigil sa mga taong hindi alam na mayroon silang virus na maipasa ito sa iba. Para sa mga kategorya sa itaas, hindi inirerekomenda na ang mga panakip sa mukha na ito ay mga surgical mask o respirator. Gayunpaman, ang mga telang panakip sa mukha ay hindi angkop na kapalit para sa mga surgical mask o respirator sa mga lugar ng trabaho kung saan inirerekomenda o kinakailangan ang mga maskara o respirator. 

Ang buong hanay ng mga alituntunin ay matatagpuan dito.

Dapat hikayatin ng lahat ng negosyo ang mga customer na magsuot ng telang panakip sa mukha. Gayunpaman, ang mga kliyente ng personal na pangangalaga at mga negosyo sa pag-aayos ay kinakailangang magsuot ng mga panakip sa mukha habang isinasagawa ang serbisyo.

Hindi. Hindi dapat hilingin ng mga employer ang mga empleyadong may sakit na magbigay ng resulta ng pagsusuri sa COVID-19 o tala ng tagapagbigay ng pangangalagang pangkalusugan para ma-validate ang kanilang karamdaman, maging kwalipikado para sa sick leave, o bumalik sa trabaho. Ang mga opisina ng tagapagkaloob ng pangangalagang pangkalusugan at mga pasilidad na medikal ay maaaring lubhang abala at hindi makapagbigay ng naturang dokumentasyon sa isang napapanahong paraan.

Ang mga tagapag-empleyo na kasalukuyang hindi nag-aalok ng sick leave sa ilan o lahat ng kanilang mga empleyado ay hinihikayat na bumalangkas ng mga patakarang hindi nagpaparusa sa "emergency sick leave". Tiyakin na ang mga patakaran sa sick leave ay nababaluktot at naaayon sa patnubay sa pampublikong kalusugan at na alam at nauunawaan ng mga empleyado ang mga patakarang ito.

Dapat suriin ng lahat ng negosyo ang mga empleyado bago ang isang shift. Maaaring pangasiwaan ang screening sa pamamagitan ng pag-aatas sa mga empleyado na magsagawa ng mga self-check (paghiling sa empleyado na subaybayan ang mga sintomas ng COVID-19 , kabilang ang pagsukat ng temperatura bago ang bawat shift sa trabaho) bago mag-ulat sa trabaho. 

Tingnan ang Pansamantalang Patnubay ng VDH para sa Pagpapatupad ng Mga Kasanayang Pangkaligtasan para sa mga Kritikal na Manggagawa sa Imprastraktura Sa Panahon ng Laganap na Paghahatid ng Komunidad.

Ang lahat ng mga negosyo ay mahigpit na inirerekomenda na sumunod sa Mga Alituntunin para sa Lahat ng Mga Sektor ng Negosyo, kabilang ang mga rekomendasyon para sa physical distancing, pinahusay na paglilinis at sanitization, at pinahusay na kaligtasan sa lugar ng trabaho. Ang mga alituntuning ito ay maaaring matagpuan dito. 

Ang Virginia Occupational Safety and Health (VOSH) Program sa pamamagitan ng Virginia Department of Labor and Industry (DOLI) ay responsable para sa pagpapatupad ng mga batas at regulasyon sa kaligtasan at kalusugan sa trabaho sa pribado at pampublikong sektor. Para sa higit pang impormasyon tungkol sa mga pamantayan ng VOSH o para magsampa ng reklamo laban sa isang employer dahil sa hindi pagsunod sa mga direktiba na nauugnay sa COVID_19 ng Gobernador, pakibisita ang https://www.osha.gov/workers/file_complaint.html.

Para sa mga food and beverage establishment, farmers market, brick and mortar retail, fitness at exercise facility, personal na pangangalaga at personal na pag-aayos ng mga serbisyo, campground, at indoor shooting range, may awtoridad ang Virginia Department of Health na ipatupad ang mga direktiba na nauugnay sa COVID- 19 . Anumang sadyang paglabag o pagtanggi, kabiguan, o kapabayaan na sumunod sa Kautusang ito, na ibinigay alinsunod sa § 32.1-13 ng Kodigo ng Virginia ay maaaring parusahan bilang isang Klase 1 na misdemeanor alinsunod sa § 32.1-27 ng Code of Virginia. Ang Komisyoner ng Kalusugan ng Estado ay maaari ding humingi ng injunctive relief sa circuit court para sa paglabag sa Kautusang ito, alinsunod sa § 32.1-27 ng Code of Virginia. Bilang karagdagan, maaaring ipatupad ng anumang ahensyang may awtoridad sa regulasyon sa isang negosyong nakalista sa seksyon A ang Kautusang ito tungkol sa negosyong iyon hanggang sa pinahihintulutan ng batas. 

Ang mga paglabag sa pagbabawal sa mga pampubliko o pribado na pagtitipon ng higit sa 10 mga indibidwal ay magiging isang misdemeanor ng Class 1 alinsunod sa § 44-146.17 ng Code of Virginia. 

Ang mga paglabag sa patuloy na mga paghihigpit para sa ilang mga negosyo sa libangan at libangan ay dapat na isang Class 1 na misdemeanor alinsunod sa § 44-146.17 ng Code of Virginia. 

Ang buong teksto ng Executive Order 61 ay maaaring matagpuan dito.

Nilagdaan ni Gobernador Northam ang Executive Order 61, na nagbibigay para sa pagpapagaan ng mga paghihigpit sa negosyo para sa ilang partikular na kategorya ng mga negosyo simula sa 12:00am noong Biyernes, Mayo 15, 2020. Ang buong teksto ng Executive Order 61 ay maaaring matagpuan dito.

Si Gobernador Northam, sa konsultasyon kay State Health Commissioner Oliver, ay maaaring ayusin ang kautusang ito o mag-isyu ng mga bagong order kung kinakailangan, dahil sa mabilis na pagbabago ng sitwasyon ng pampublikong kalusugan.

Ang Kautusang Tagapagpaganap 61 ay nagsususog sa nakaraang kinakailangan sa pananatili sa bahay sa Kautusang Tagapagpaganap 55. Kapag nagsimula ang Phase I, maaaring umalis ang mga indibidwal sa kanilang mga tahanan upang bisitahin ang alinman sa mga negosyong maaaring gumana sa ilalim ng Executive Order 61. Gayunpaman, hinihimok ni Gobernador Northam ang mga Virginians na limitahan ang lahat ng hindi mahalagang paglalakbay sa labas ng bahay, kung at kapag posible. Kung pipiliin mong pumunta sa parke, maglakad-lakad, o mag-ehersisyo sa labas, mangyaring magsagawa ng mahigpit na social distancing at panatilihing anim na talampakan ang layo sa iba. Ang lahat ng pampubliko at pribadong pagtitipon ng higit sa 10 mga tao ay ipinagbabawal.

Hindi, nalalapat ang pagbabawal sa mga social gathering ngunit DOE nalalapat sa isang setting ng negosyo. Kung saan posible at magagawa, ang mga lugar ng trabaho ay dapat mangailangan ng telework. Para sa mga operasyon kung saan hindi magagawa ang telework, lubos naming inirerekomenda ang pagsunod sa Mga Alituntunin para sa Lahat ng Sektor ng Negosyo, kabilang ang mga rekomendasyon para sa physical distancing, pinahusay na paglilinis at sanitization, at pinahusay na kaligtasan sa lugar ng trabaho. Ang mga alituntuning ito ay maaaring matagpuan dito.

Isasama sa Phase II ang karagdagang pagpapagaan ng mga paghihigpit sa mga indibidwal at negosyo. Hindi pa inaanunsyo ni Gobernador Northam ang mga detalye ng Phase II, ngunit gagawin ito pagkatapos mailagay ang Phase I.

Ang mga rehiyon o lokalidad ay maaaring magsumite ng kahilingan sa Gobernador para sa mas mabagal na pagpapatupad sa pagitan ng mga yugto, ngunit walang rehiyon o lokalidad ang maaaring magpatupad ng mas kaunting mga paghihigpit sa mga negosyo kaysa sa Commonwealth.

Si Gobernador Northam, sa konsultasyon kay Komisyoner ng Kalusugan ng Estado na si Oliver, ay aayusin ang Executive Order na kasalukuyang nagtatakda ng mga paghihigpit sa Phase I kapag sinusuportahan ng data ng pampublikong kalusugan ang higit pang pagpapagaan ng mga paghihigpit. Dahil sa mabilis na pagbabago ng sitwasyon ng pampublikong kalusugan, hindi kami makapagbigay ng tiyak na petsa kung kailan ito mangyayari.

Maaaring patuloy na gumana ang mga hotel sa Phase I, napapailalim sa mga kinakailangan sa pagbabawal sa pagtitipon na naglilimita sa lahat ng personal na pagtitipon sa 10 tao o mas kaunti. Anumang pagkain at inumin o fitness facility sa loob ng isang hotel ay dapat sumunod sa mga alituntuning ibinigay para sa mga kategorya ng negosyo, na maaaring matagpuan dito.

Ang hindi mahalagang retail ay limitado sa 50% occupancy. Ang bawat tindahan sa loob ng shopping mall ay hindi dapat lumampas sa 50% occupancy. Ang mismong mall ay hindi dapat lumampas sa 50% occupancy sa anumang lugar ng congregation, magpatupad ng physical distancing measures, at magsara ng mga indoor dining room at congregation area. Ang anumang pasilidad ng pagkain at inumin o personal na pangangalaga sa loob ng isang shopping mall ay dapat sumunod sa mga alituntuning ibinigay para sa mga kategorya ng negosyong iyon, na maaaring matagpuan dito.

Ang pag-aayos at serbisyo ng sasakyan ay itinuturing na mahalaga at hindi naaapektuhan. Ang mga benta at showroom ay itinuturing na hindi mahalagang retail at dapat sundin ang mga alituntunin sa ibaba: 

Dapat limitahan ng mga hindi mahahalagang retail na negosyo ang kanilang mga operasyon sa 50% occupancy na may sapat na social distancing. Kung hindi nila malimitahan ang kanilang mga operasyon sa hindi hihigit sa 50% occupancy na may sapat na social distancing, dapat silang magsara.

Hindi. Ang pagpapatupad ng batas ng Virginia ay hindi mangangailangan ng dokumentasyon mula sa mga indibidwal na naglalakbay para sa isang mahalagang layunin.

Kung kailangan ang mass transit, magsuot ng panakip sa mukha, gamit ang patnubay ng CDC sa Paggamit ng Cloth Face Coverings. Ang pagsusuot ng panakip sa mukha ay maaaring pumigil sa mga taong hindi alam na mayroon silang virus na maipasa ito sa iba.

Iwasan ang pag-upo malapit sa kanila at gawin ang iyong makakaya upang manatili ng hindi bababa sa anim na talampakan ang layo.

Ang EO61 ay nagpapanatili ng pagbabawal sa mga pagtitipon ng higit sa 10 mga tao. Samakatuwid, ang mga personal na pagtitipon ng higit sa 10 mga tao, kabilang ang mga seremonya ng pagtatapos, ay hindi pinapayagan sa oras na ito, sa Phase 1.  

Ang mga katanggap-tanggap na alternatibo sa mga seremonya ng pagtatapos ay kinabibilangan ng: 

1. Mga seremonya ng pagmamaneho:
   Dapat manatili ang mga pamilya sa kanilang sasakyan, dapat na nakaparada ang mga kotse 6 talampakan ang layo sa isa't isa (hal. bawat iba pang espasyo sa paradahan), at ang bilang ng mga sasakyang pinapayagang dumalo sa anumang oras ay dapat na limitado sa isang makatwirang laki, gaya ng 50. Kung inaasahan na ang mga indibidwal ay hindi maaaring / hindi manatili sa kanilang mga sasakyan, ang pamamaraang ito ay hindi dapat gamitin. Kung ang mga presenter ay nasa isang shared stage/platform, dapat nilang panatilihin ang physical distancing at magsuot ng mga panakip sa mukha.
    
2. Walk-up by appointment graduation ceremonies: 
   Ang bawat pamilya ay binibigyan ng nakaiskedyul na oras para matanggap ang kanilang diploma, ang bilang ng mga tao sa seremonya/pagkuha ay hindi dapat lumampas sa 10 tao, kabilang ang faculty/staff.  Ang lahat ng dadalo ay dapat magsuot ng mga panakip sa mukha at panatilihin 6 talampakang distansya. Ang mga pamilya ay hindi dapat magtipun-tipon sa isang waiting area, ang waiting area ay dapat na limitado sa hindi hihigit sa 10 mga tao sa isang pagkakataon. Dapat isaalang-alang ng mga paaralan ang pag-stream ng mga seremonya upang halos makapanood ang mga miyembro ng pamilya/kaibigan.
   
   
3. "Curbside" Diploma PickUp:  
   Katulad ng curbside food service/pickup, maaaring dumaan ang mga pamilya para kumuha ng diploma/certificate. Ang mga kawani ay dapat magsuot ng panakip sa mukha, at ang mga mag-aaral ay dapat hikayatin na magsuot din ng mga panakip sa mukha. 

Ang hand sanitizer ay dapat na madaling magagamit para sa mga kawani na namimigay ng diploma at mga break na pasuray-suray upang bigyang-daan ang paghuhugas ng kamay.